Was mich leitet
Ich begleite Menschen und Organisationen in Entwicklungsprozessen – mit dem Fokus auf eine zentrale Frage: Was braucht es, damit Entwicklung tatsächlich wirksam wird?
In der Arbeit mit Organisationen zeigen sich mir immer wieder ungenutzte Potenziale. Die Ursachen dafür liegen häufig in unklarer strategischer Ausrichtung, widersprüchlichen Anforderungen und verfestigten Denk- und Handlungsmustern. Ich unterstütze Organisationen, diese Ursachen anzugehen und dadurch ihre Potenziale gezielt zu entfalten. Mein systemischer Blick auf Organisationen und meine eigene Erfahrung aus langjähriger Führungs- und Trainertätigkeit leiten mich dabei.
Ich bin überzeugt: nachhaltiger Unternehmenserfolg entsteht dort, wo Wirtschaftlichkeit und Menschlichkeit ineinandergreifen. Wo Menschen Orientierung finden, in ihrer Entwicklung ernst genommen werden und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
BERUFLICHE TÄTIGKEIT
Selbstständige Trainerin & Coach mit Schwerpunkt Führungskräfte- und Organisationsentwicklung
Langjährige Erfahrung als Abteilungsleiterin in der Finanzbranche
Leitung von unternehmensweiten Projekten | Prozesserhebung und -optimierung
Projektfinanzierung von Erneuerbare Energien Anlagen
QUALIFIKATION
Systemischer Berater und Coach
Trainerausbildung
OKR-Moderator (Objectives and Key Results)
Weiterbildungen in Changekommunikation und Führung
Studium der Betriebswirtschaftslehre (Diplom-Kauffrau)
Was mir noch wichtig ist
Ich verbringe gerne viel Zeit mit meiner Familie und meinen Freunden. Darüber hinaus nutze ich jede freie Minute, um Neues zu lernen, sei es über Fachbücher, Podcasts oder Weiterbildungen - denn es gibt noch vieles zu entdecken.
"Sei freundlich zu dir selbst, zu anderen und zu deiner Umwelt."
